DUERP : les enjeux et nouvelles obligations pour 2024

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Toutes les entreprises qui emploient du personnel (CDI, CDD, apprenti, intérimaires…), et ce quelle que soit leur taille, ont l’obligation d’engager une démarche d’évaluation des risques auxquels peuvent être exposés leurs salariés dans le cadre de leurs activités, en...
L’actualité sociale pour les employeurs fait sa rentrée

L’importance des rémunérations périphériques

Les rémunérations périphériques sont des rémunérations complémentaires au salaire principal. Elles peuvent prendre des formes diverses.  Pourquoi mettre en place des rémunérations périphériques ? Ces différentes rétributions aident les employeurs à fidéliser et à...